One door. Thousand ways.

Hírek, információk, érdekességek

Lépéselőny a toborzásban Bevált módszerek a talent pool építésre

Lépéselőny a toborzásban Bevált módszerek a talent pool építésre A talent pool egy olyan eszköz, amely segít a toborzóknak és a HR-eseknek megtalálni a legjobb jelölteket a megfelelő…

Tovább

Amikor a szakma iránti szenvedély profizmussal párosul Molnár-Szabó Zsuzsa, ITS üzletágvezető

Amikor a szakma iránti szenvedély profizmussal párosul  Molnár-Szabó Zsuzsa, ITS üzletágvezető  Tapasztaltak, tehetségesek és eltökéltek: három üzletágvezetővel bővült szakértői…

Tovább

A kompetencia-fókusz mentheti meg a közép-kelet-európai HR-eseket?

A kompetencia-fókusz mentheti meg a közép-kelet-európai HR-eseket? Egy régió sincs a világon, ahol annyira fontosnak érzik a munkaszervezés átalakítását szakértelem-alapúra, mint a…

Tovább

Szalai Bence IDBC

Tehetség, ambíció és vízió Üzletágvezetői bemutatkozó Szalai Bencével

Tehetség, ambíció és vízió Üzletágvezetői bemutatkozó Szalai Bencével  Egy cég bővülésének izgalmas és kihívásokkal teli mérlegelési időszaka a mennyiség és minőség egyensúlyozása.…

Tovább

A talent pool lépésről lépésre: hogyan toborozzuk és tartsuk meg a legjobb szakembereket?

A talent pool lépésről lépésre Hogyan toborozzuk és tartsuk meg a legjobb szakembereket? Az IDBC-nél mi összekötjük a legjobb szakembereket a legjobb lehetőségekkel. Ehhez nem elég…

Tovább

Három új tehetséges üzletágvezetőt igazolt az IDBC Interjú Mancsiczky Rebekával, a Finance & Business Services vezetőjével

Három új tehetséges üzletágvezetőt igazolt az IDBC  Interjú Mancsiczky Rebekával, a Finance & Business Services vezetőjével „Csak előre lehet menekülni” – tartja Dohos Ágnes, az…

Tovább

Ha nem számolsz velük, nem lesz, aki dolgozzon Így motiváld a Z generációt a munkahelyen

Ha nem számolsz velük, nem lesz, aki dolgozzon Így motiváld a Z generációt a munkahelyen A Z generáció, vagyis a 1997 és 2012 között születettek, a legfiatalabb és legnagyobb…

Tovább

A jövő munkaerőpiacán a képességek számítanak Skill-based hiring 101

A jövő munkaerőpiacán a képességek számítanak Skill-based hiring 101 A számok azt mutatják, hogy a önéletrajzokból kinyerhető infók alapján történő előszűrés nem rúg labdába a…

Tovább

Mi az a talent pool és hogyan segíti a toborzást?

Mi az a talent pool és hogyan segíti a toborzást? Az építkezés, a tudatos előregondolkodás ékes példája az a cég, ahol jól karbantartott talent pool áll rendelkezésre, így az egész…

Tovább