Tartalmaink

Tartalmaink

Hírek, információk, érdekességek

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Innen tudod, hogy baj van a jelöltélménnyel

Cikkjeinkben sokat foglalkozunk azzal, hogy az álláskeresők milyen kihívásokkal és nehézségekkel szembesülhetnek útjuk során. Olvasóink közül is bizonyára a legtöbben voltak már álláskeresők.

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Top 10 gyakori kérdés és válasz tanácsadóinktól

Egy, az IDBC-hez hasonló digitális IT és HR szolgáltató cég szolgáltatási palettáját látva sokakban joggal merülhetnek fel különböző kérdések a szolgáltatások részleteivel kapcsolatban, főleg, ha még nem dolgoztak együtt toborzó ügynökséggel.

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Bumeráng munkavállalók: Érdemes visszatérni egy korábbi munkahelyre?

A munkaerőpiac folyamatosan változó világában egyre többször hallani a „bumeráng munkavállaló” kifejezést. Ez azokat az alkalmazottakat jelöli, akik egy időre elhagyják munkahelyüket, majd később visszatérnek oda.

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

5+1 érv az IT contracting mellett

Az IT contracting, vagyis IT szakértők projekt alapú bevonása egyre népszerűbbé válik a nagy- és közepes méretű vállalatok körében, különösen olyan helyzetekben, amikor gyors és rugalmas megoldásra van szükség.

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Miért érdemes pihenni két állás között?

A modern munkakörnyezet kihívásai és a folyamatosan növekvő teljesítményelvárások gyakran nagy nyomást helyeznek a dolgozókra. Amikor munkahelyet váltunk, sokszor csábító lehet az azonnali újrakezdés, hiszen a karrierünk folyamatos építése fontos szempont. Azonban érdemes megfontolni, hogy két állás között időt szánjunk a pihenésre és feltöltődésre, természetesen, amennyiben megengedhetjük magunknak.

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Nyári szabadság és produktivitás: hogyan találd meg az egyensúlyt a csapatodban?

A nyár tökéletes időszak a csapat újraindítására és frissítésére, kihasználva a lassabb üzleti tempót és a szabadságokat.

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

ABSL Summit beszámoló: A Business Services szektor Lengyelországban

Az ABSL (Association of Business Service Leaders) egy nonprofit szervezet, amely az üzleti szolgáltatási szektor szereplőit képviseli és támogatja Közép- és Kelet-Európában. Célja, hogy elősegítse az iparág fejlődését, innovációját és a legjobb gyakorlatok megosztását tagjai között.

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Hogyan legyél vizibilis a munkahelyen?

A munkahelyi láthatóság kulcsfontosságú ahhoz, hogy előrelépjünk a karrierünkben és elismerést kapjunk a munkánkért. A vizibilitás nem csupán azt jelenti, hogy észrevesznek minket, hanem hogy pozitív módon tűnünk ki a kollégák és a vezetők szemében.

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Hogyan írj ütős motivációs levelet?

Állást keresni, tömegével önéletrajzot küldeni és visszajelzést sem kapni, elhúzódó interjúkörökre járni, komplex próbafeladatokat megoldani nagyon fárasztó és frusztráló tud lenni még annak is, aki a szerencsésebb oldalára kerül a munkahelyváltásnak, és kevésbé szembesül ezekkel a próbatételekkel.

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Változások szele fúj: Interjú Bodnár Sándorral, az IDBC új Chief Solutions and Commercial Officerjével

Az elmúlt hónapokban sok változásról adhattunk már hírt az IDBC Duna Tower-i háza tájáról. Új üzletágvezetők jöttek, nemzetközi terjeszkedésbe kezdtünk, 10 évet ünnepel a cég idén, és még csak az év felénél tartunk, rengeteg izgalommal előttünk.

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Lépj a következő szintre: Social media trendek recruitmented erősítésére

A legjobb jelöltek bevonzása bizony idén sem lett könnyebb, egy basic álláshirdetés posztolásával még nem fogod megszerezni és megtartani a tehetségeket.

Szerző képe

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

A visszatérők: Megjelentek a bumeráng munkavállalók

Emlékszel Arnold Schwarzenegger ikonikus mondatára: „I’ll be back”? Nos, kiderült, hogy ez az érzés a munkahelyen is érvényes, ugyanis egyre többet olvashatunk a bumeráng munkavállalókról.