Szakmai tartalmak

Szakmai tartalmak


Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

A munkáltatók rémálma: visszalépő jelöltek

A munkaerőpiac folyamatosan változik, a munkáltatóknak pedig egyre nehezebb megtalálni és megtartani a legjobb munkavállalókat. Miért a magyarázat a visszalépésekre, és mit tehetünk ellene?

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Toborzási Taktikák II. – A sikertelen toborzás ára

Megmutatjuk, milyen költségei vannak egy sikertelen toborzásnak. Számba veszünk esettanulmányokat, amik számszerűsítik a látható és láthatatlan költségeket.

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Állatkerti CSR – örökbe fogadtuk Illés Sárikát

Az IDBC elmenta Fővárosi Állatkertbe örökbe fogadni Illés Sárikát, az aldabrai óriásteknőst, és támogatni az Állatkerti Alapítványt.

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Toborzási Taktikák I. – Hogyan kerüld el a leggyakoribb toborzói baklövéseket?

Megmutatjuk, melyek a leggyakoribb toborzási hibák, amikbe a cégek beleesnek, és támpontokkal szolgálunk ezek megoldásához.

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Így szedtünk szemetet a XIII. kerületben

Beszámoló önkéntes csapatunktól, akik a XIII. kerületben szedték össze a környezetet romboló szeméttömeget, és közben össze is kovácsolódtak.

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Az előszűrés: a toborzás titkos fegyvere

Az előszűrés során a toborzók felhívják a potenciális jelölteket, és röviden megismerik őket. A cél az, hogy kiszűrjék azokat, akik nem felelnek meg az alapvető követelményeknek, vagy nem érdeklődnek a pozíció iránt.

Illés József

CEO, Founder, IDBC Group

A könyvelés jövője, a jövő könyvelője – Webinár összefoglaló

Mennyire vonzó állás a könyvelőké? Mennyire nehéz jó könyvelőt találni? Mik azok a munkafolyamatok, amelyekben verhetetlen a személyes irodai jelenlét? Mi a könyvelőszakma jövője? Ezekre a kérdésekre kerestünk és találtunk, olykor egészen meglepő, válaszokat is, legutóbbi webinárunkon.

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

Digitalizáció és mesterséges intelligencia a HR-ben

A budapesti HR Fest egy évente megrendezett szakmai esemény, amely a HR terület legújabb trendjeit, kihívásait és lehetőségeit mutatja be. A fesztivál 2023. október 12-én került megrendezésre az Akvárium Klubban, és több mint 1000 résztvevőt vonzott, a fő üzenete pedig a „Pay for AI, invest in people” volt, ami jól összefoglalja a szellemiségét a HR jövőbeli céljainak.

Veres Paula

Corporate coach

Mentálisan egészen – Mit tehet a vezető a csapatáért?

A munkahelyünkön a kollégáinkkal és vezetőnkkel heti 40 órát töltünk átlagosan, az itt ért ingerek és élmények mind pozitív, mind negatív hatással lehetnek a mentális egészségünkre.

Kleb Máté

Senior Digital Content Designer

Service Design Day 2023

A szolgáltatás tervezés (service design) és tervezői gondolkodásmód (design thinking) alkalmazása fontos terület az IDBC számára is, hiszen felhasználóközpontú, hatékony és innovatív megoldások kialakítását teszi lehetővé a gondolkodásmód elsajátítása.

Veres Paula

Corporate coach

Megérkezett, vagy csak belépett az új kolléga?

A próbaidő alatti felmondások mögött gyakran az üres ígéretek okozta csalódottság áll. A legfrissebb adatok szerint az európai munkavállalók egyharmada mondana fel a jelenlegi munkahelyén az elkövetkező 3-6 hónapban. A motiváltság tehát egy olyan hajtóerő, amit munkáltatóként nem érdemes figyelmen kívül hagyni, ha lojalitásról és hosszútávú teljesítményről van szó.

Csehi Sámuel

Content and Event Coordinator

A papíralapú könyvelés még marad, de már beléptek a felhőalapú megoldások

Az adatok kezelése helyett már az elemzés és tanácsadás felé mozdul el a könyvelés. A könyvelők egyre kevésbé egy feladat végrehajtói lesznek, és egyre inkább komoly döntéstámogató szereplők.